La normativa:
L’art. 37 commi 1 e 2 del D.Lgs 81/2008 sanciscono l’obbligo di formazione di tutti i lavoratori in merito alla sicurezza sul lavoro. L’Accordo Stato Regioni 21/12/2011, nel disciplinare dettagliatamente le modalità di somministrazione di tale formazione, stabilisce che ciascun lavoratore debba ricevere una formazione generale, ed una specifica sui rischi propri caratteristici dell’attività svolta. Lo stesso Accordo stabilisce che la formazione generale possa essere erogata in modalità e-learning. Questo corso, della durata non inferiore a 4 ore, analizzerà nei vari moduli formativi i seguenti contenuti: concetti di rischio, danno, prevenzione, protezione, organizzazione della prevenzione aziendale, diritti doveri e sanzioni dei vari soggetti aziendali, organi di vigilanza, controllo e assistenza.
I vantaggi della formazione asincrona:
La formazione on line asincrona innanzitutto permette di erogare corsi di formazione validi e di qualità al pari di quelli in aula, questo grazie a docenti esperti ed all’ausilio delle infografiche che appaiono durante il corso per facilitare l’apprendimento.
Il nostro corso infatti non prevede solo slide da leggere che scorrono automaticamente o solo audio, bensì combina la formazione registrata da un docente esperto con l’utilizzo di fotografie, videoricostruzioni e infografiche che appaiono nei momenti più opportuni, tutto questo garantisce la massima comprensione da parte dei lavoratori, e né incentiva l’attenzione rendendo complessivamente l’esperienza formativa piacevole.
Inoltre è presente una chat e un tutor dedicato al quale è possibile scrivere per richiedere approfondimenti o chiarimenti in caso di dubbi o incomprensioni. E’ inoltre possibile guardare e riguardare quante volte si vuole l’intero corso o un solo modulo o anche solo una parte di esso. Anche sotto il profilo logistico presenta grandi vantaggi, non è più necessario inviare il lavoratore in qualche posto a seguire la formazione, con conseguente disagio, spese di trasferta, rimborsi, rischio di incidenti stradali o altri inconvenienti bensì lo potrà fare direttamente dall’azienda o da qualsiasi altro luogo.
Il lavoratore protrà seguire il suo corso nei tempi e nei modi a lui ed all’azienda più più consoni, frammentandolo anche in decine di minuti al giorno, magari nei momenti in cui non ci sono attività lavorative da svolgere. Essendo un corso videoregistrato permette di ridurre drasticamente i costi fino all’80% in meno rispetto a un corso tradizionale.
Certificazione validità e test:
Anche i risultati sono controllati e certificati, infatti sono previsti dei test parziali durante la visione del corso, e un test finale per il rilascio dell’attestato. La piattaforma e i nostri corsi sono tutti validi ed in linea con le direttive e le regole di formazione in materia di salute e sicurezza, infatti, il corso durante la sua esecuzione si bloccherà in momenti casuali richiedendo al lavoratore lo sblocco, e qualora si aprano altre pagine o programmi sul computer, la piattaforma bloccherà il corso, questi sono solo alcuni dei sistemi di controllo e tracciamento per garantire la reale formazione da parte del lavoratore.
I vantaggi in sintesi:
Elenco contenuti formativi del corso: